Jefatura Administrativa Comercial Industria Farmacéutica Salud
Importante empresa Multinacional dedicada al sector Salud con productos farmacéuticos y cuidado personal requiere profesional para desempeñar el puesto de Jefatura Administrativa Comercial, quien estará a cargo de la Administración de la sede en Costa Rica.
Objetivo del puesto: Profesional que diseñe, ejecute plan administrativo y comercial para desarrollo de los productos en el país, Seguimiento y desarrollo con el equipo comercial. (Ventas,clientes nuevos,trabajo administrativo de la oficina filial en Costa Rica).
Funciones:
- Gestión de equipos de ventas a nivel nacional (supervisores, KAMs, representantes).
- Manejo de cuentas clave y experiencia en negociaciones de alto nivel.
- Desarrollo e implementación de planes comerciales y de marketing local.
- Seguimiento de KPIs, proyecciones de ventas y control de presupuesto.
- Planificación: Definir objetivos y metas a corto, mediano y largo plazo. Establecer estrategias y planes de acción para lograr los objetivos. Prever necesidades de recursos (humanos, financieros, materiales).
- Organización: Diseñar la estructura organizativa (aunque sea pequeña, debe haber claridad en roles y responsabilidades). Asignar tareas y responsabilidades al personal. Coordinar recursos para una operación eficiente.
- Dirección o Liderazgo: Motivar y guiar al equipo de trabajo. Comunicar claramente las metas y expectativas. Resolver conflictos y mantener un ambiente laboral saludable.
- Control: Supervisar las operaciones diarias. Medir el desempeño (ventas, producción, atención al cliente). Evaluar el cumplimiento de metas. Aplicar medidas correctivas cuando sea necesario.
- Gestión Financiera: Manejo del flujo de caja. Control de ingresos, egresos y presupuesto. Supervisar facturación, cobros y pagos. Cumplir obligaciones fiscales y legales.
- Gestión de Recursos Humanos: Contratar y capacitar al personal. Administrar nóminas, beneficios y cumplimiento laboral. Evaluar el desempeño del equipo.
- Atención al Cliente y Ventas: Supervisar la calidad del servicio al cliente. Apoyar y monitorear estrategias de ventas y marketing. Resolver quejas o sugerencias de clientes.
- Manejo Legal y Regulatorio: Asegurar cumplimiento de normativas locales (licencias, impuestos, salud, etc.). Mantener la documentación legal actualizada.
Requisitos:
- Experiencia laboral de 2 a 4 años liderando operaciones a nivel administrativo y comerciales en sectores pharma, belleza o salud. Relación con distribuidores, farmacias, clínicas y retail.
- Formación académica: Estudiante Universitario Avanzado o Graduado de Bachillerato o Licenciatura en carreras como Administración de Empresas, Mercadeo-Ingeniería Industrial, Comercial o a fines.
- Vehículo propio y licencia de conducir.
- Disponibilidad para visitar clientes cuando sea necesario por el país para dar acompañamiento a la fuerza de ventas.
- Experiencia en manejo de personal tendrá a cargo 20 personas aproximadamente.
Ubicación de la empresa: San José, Rohmoser.
Horario: Lunes a Viernes de 8:00 am a 5:00 pm y Sábados 8:00 am a 12:00 medio día (el sábado no es siempre sería cuando sea necesario) y en caso de trabajar más tiempo de la jornada se pagan horas extras.
- Conocimiento regulatorio básico (registros sanitarios, etiquetado, compliance).
- Dominio de Excel, CRM y herramientas de gestión comercial.
Salario base competitivo + comisiones mensuales desde el mes 1° + combustible (se paga en dólares)
Requisitos
Estudios
Otros
Valorado
Experiencia profesional
Sobre Manpower Costa Rica
Manpower es líder mundial en soluciones innovadoras para la provisión de la fuerza laboral; crea y presta servicios que contribuyen a que las empresas logren sus objetivos de negocio y de capital humano, y ayudan a incrementar su competitividad.
Brinda soluciones integrales para todo el ciclo laboral, incluyendo servicios de reclutamiento de personal permanente, temporario o contratado; la evaluación y selección de profesionales; capacitación; reinserción laboral; tercerización y consultoría. La red mundial de Manpower de casi 3.900 oficinas en 80 países y territorios es la más grande de la industria, permite satisfacer las necesidades de sus 400.000 empresas, entre los que figuran compañías pequeñas y medianas de todos los sectores, así como también las corporaciones multinacionales más grandes del mundo. Manpower centra su trabajo en liberar el potencial de las personas para que tanto los empleadores como los individuos puedan alcanzar más de lo que imaginan