IT Project Manager - Bilingue
Título del puesto:
Project Manager – Nivel Intermedio
Descripción del puesto:
Estamos buscando un Project Manager de TI con experiencia en liderazgo de proyectos tecnológicos. Este rol requiere habilidades para coordinar equipos, gestionar cronogramas y asegurar la calidad en la entrega de proyectos. La persona ideal tendrá capacidad analítica, manejo de herramientas de gestión y comunicación efectiva para interactuar con diferentes áreas.
Responsabilidades principales:
- Coordinar actividades del equipo de proyecto, asignando recursos y desarrollando cronogramas.
- Colaborar en la definición de requerimientos de negocio y sistemas.
- Elaborar documentación de requerimientos.
- Comunicar avances y estatus del proyecto a clientes y equipo.
- Utilizar herramientas de gestión para seguimiento, métricas y estimaciones.
- Contribuir a la mejora continua de procesos.
- Evaluar procesos de negocio y estándares de la industria.
- Brindar orientación a analistas junior.
- Resolver problemas aplicando criterio profesional y experiencia técnica.
Requisitos:
- Experiencia: 2 a 5 años en liderazgo de proyectos de TI.
- Educación: Licenciatura universitaria o experiencia equivalente.
- Conocimiento en herramientas de gestión de proyectos y metodologías.
- Habilidades de comunicación y análisis.
Requisitos
Estudios
Valorado
Experiencia profesional
Sobre Manpower Costa Rica
Manpower es líder mundial en soluciones innovadoras para la provisión de la fuerza laboral; crea y presta servicios que contribuyen a que las empresas logren sus objetivos de negocio y de capital humano, y ayudan a incrementar su competitividad.
Brinda soluciones integrales para todo el ciclo laboral, incluyendo servicios de reclutamiento de personal permanente, temporario o contratado; la evaluación y selección de profesionales; capacitación; reinserción laboral; tercerización y consultoría. La red mundial de Manpower de casi 3.900 oficinas en 80 países y territorios es la más grande de la industria, permite satisfacer las necesidades de sus 400.000 empresas, entre los que figuran compañías pequeñas y medianas de todos los sectores, así como también las corporaciones multinacionales más grandes del mundo. Manpower centra su trabajo en liberar el potencial de las personas para que tanto los empleadores como los individuos puedan alcanzar más de lo que imaginan
