Asesor(a) Telemarketing Ventas por Teléfono San José Escazú
Importante empresa necesita Asesor(a) de Telemercadeo o Ventas por Teléfono para que se una a su equipo de Telemercadeo.
Objetivo del puesto: Brindar asesoría profesional y cerrar ventas por vía telefónica, WhatsApp y medios digitales. Gestionar y atender los leads entrantes, y adicionalmente realizar prospección activa para generar nuevas oportunidades de negocio.
Funciones:
Gestión Comercial
- Atender y gestionar leads entrantes desde redes sociales, llamadas, WhatsApp y correo.
- Realizar prospección activa (llamadas en frío, identificación de clientes potenciales, creación de base de datos).
- Levantar oportunidades y registrar toda la gestión en CRM.
- Elaborar, enviar y dar seguimiento a cotizaciones.
- Cerrar ventas por teléfono y canales digitales.
- Recuperar clientes inactivos y darle seguimiento a cotizaciones históricas.
- Cumplir metas mensuales de ventas, prospección y oportunidades creadas.
Administrativas
- Generar reportes de gestión y actividad comercial.
- Mantener actualizada la información de clientes en CRM.
- Coordinar con el área de ventas externas cuando corresponda.
Requisitos:
- Mínimo 2 a 3 años de experiencia en ventas por teléfono, call center, telemercadeo o insidesales en cualquier sector o industria.
- Bachillerato en Secundaria Completa, Técnico o Estudiante Universitario en Mercadeo o a fines.
- Disponibilidad para laborar en horario de Lunes a Viernes, modalidad presencial en San José, Escazú.
Conocimientos:
- Manejo intermedio de Excel.
- Redacción comercial para WhatsApp y correo.
- Conocimientos básicos en procesos de compra empresarial.
- Uso ágil de plataformas de comunicación digital.
- Deseable haber trabajado con SAP / CRM (Zoho, HubSpot, Bitrix, etc.).
Salario base + comisiones
Requisitos
Estudios
Valorado
Experiencia profesional
Sobre Manpower Costa Rica
Manpower es líder mundial en soluciones innovadoras para la provisión de la fuerza laboral; crea y presta servicios que contribuyen a que las empresas logren sus objetivos de negocio y de capital humano, y ayudan a incrementar su competitividad.
Brinda soluciones integrales para todo el ciclo laboral, incluyendo servicios de reclutamiento de personal permanente, temporario o contratado; la evaluación y selección de profesionales; capacitación; reinserción laboral; tercerización y consultoría. La red mundial de Manpower de casi 3.900 oficinas en 80 países y territorios es la más grande de la industria, permite satisfacer las necesidades de sus 400.000 empresas, entre los que figuran compañías pequeñas y medianas de todos los sectores, así como también las corporaciones multinacionales más grandes del mundo. Manpower centra su trabajo en liberar el potencial de las personas para que tanto los empleadores como los individuos puedan alcanzar más de lo que imaginan
